مرجع دانلود پرسشنامه و ابزار استاندارد در تمامی رشته ها,طراحی پرسشنامه

ترم آخر

آزمون,طراحی پرسشنامه,روانشناسی,مدیریت,پرسشنامه استاندارد,پرسشنامه رایگان,مشاوره آماری ,سایت پرسشنامه,نرم افزار رایگان روانشناسی,سفارش

خانه / فروشگاه / پرسشنامه / پرسشنامه شخصیت سنخ الف

پرسشنامه شخصیت سنخ الف

هدف: سنجش رفتار سنخ الف

تعداد سوال: ۱۴

تعداد خرده مقیاس: ۲

شیوه نمره گذاری: دارد

تفسیر: دارد

روایی و پایایی: دارد

منبع: دارد 

نوع فایل: word 2007

همین الان دانلود کنید

قیمت: فقط ۱۹۰۰ تومان

خرید فایل

هدف: بررسی عوامل موثر بر همکاری دانشگاه و صنعت (عوامل مالی، عوامل فرهنگی و اجتماعی، عوامل آموزشی، عوامل مدیریتی، عوامل ساختاری)

پرسشنامه شخصیت سنخ الف

مطالب مرتبط:

۱- پرسشنامه شخصیت مرزی در جامعه ایرانی (BPI)

۲- مقیاس خودیابی (SDS) براساس نظریه های مختلف شخصیت در دانشجویان

۳- مقیاس شخصیتی اسکیزوتایپی کلاریج و بروکز (STA)

۴- آزمون شخصیتی رورشاخ

۵- پرسشنامه پنج عامل بزرگ شخصیت در کودکان (BFQ-C)

۶- آزمون شخصیتی بندر – گشتالت

۷-  پرسشنامه شخصیت خودشیفته آمز (NPI-16)

۸- مقیاس شخصیتی مرزی (STB)

۹- پرسشنامه ۱۶ عاملی شخصیت کتل

۱۰- پرسشنامه تیپ شخصیتی درونگرا و برونگرا

۱۱- پرسشنامه تیپ شخصیت A و B

۱۲- پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEO-FFI– فرم کوتاه

۱۳- پرسشنامه شخصیتی روان نژندی KNPI

۱۴- پرسشنامه شخصیتی آیسنگ – فرم کودکان و نوجوانان

۱۵- پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEOPI-R – فرم بلند

۱۶- پرسشنامه شخصیتی گری – ویلسون (GWPQ)

۱۷- پرسشنامه شخصیتی آیسنگ – فرم بزرگسالان

۱۸- پرسشنامه شخصیتی ۳ عاملی کتل

۱۹- پرسشنامه شخصیتی آیزنگ

۲۰- پرسشنامه منبع استرس (شخصیت)

۲۱- آزمون شخصیت مینه سوتا ( MMPI )

۲۲- پرسشنامه شخصیت به عنوان منبع استرس

۲۳- پرسشنامه شخصیت کتل (خلاصه شده)

۲۴-پرسشنامه شخصیت زاکرمن – کلمن (ZKPQ-50-CC)

۲۵- پرسشنامه شخصیتی چند جنبه ای ” برن رویتر “

۲۶- پرسشنامه ارزش های شخصیتی (P.V.Q)

رفتار سنخ الف دارای چهار الگوی اصلی است:

  • احساس شدید فوریت زمانی – فرد همیشه شتابزده است و سعی می کند درمدت زمان کمتر ، کارهای بیشتری به انجام رساند.
  • کینه توزی و پرخاشگری بی مورد – فرد به شدّت رقابت جو است و نمی تواند از فعالیت های تفریحی لذت ببرد وآرام بگیرد ؛ کوچکترین عامل تحریک کننده یا ناکام کننده ، ممکن است ناگهان احساس کینه وخصومت رابرانگیزد .
  • رفتار چندگانه – فرد در اوقات نامناسب ، همزمان به دو یا چند فعالیت مبادرت می ورزد .
  • تلاش در رسیدن به اهداف بدون برنامه ریزی درست – شخص بدون آنکه گام های دست یابی به اهداف دلخواه راپیش بینی کند ، یکباره مشغول کار می شود.

از سوی دیگر رفتار سنخ ب ، کاملاً در نقطۀ مقابل قرار می گیرد؛ افرادی از این دست ،آرام تر و بردبارترند وتمایل کمتری به رقابت جویی دارند .

درباره ترم آخر

۳ نظرات

  1. سلام.وبسایت خیلی خوب و جامعی دارید.ممنون
    ما در زمینه درب های ضد سرقت و ضد حریق فعالیت می کنیم.خوشحال میشوم از وبسایت ما دیدن کنید

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *